Champion Health – Preise

Für jedes Unternehmen gemacht – ganz gleich, was Sie brauchen. Unsere Preise sind anpassbar, denn wir wissen, dass jeder Arbeitgeber einzigartig ist

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Die Philosophie

Eine präventive Lösung, zugeschnitten auf Ihr Unternehmen

Jeder Arbeitgeber ist einzigartig, und deshalb sind unsere Preise auf Ihre Anforderungen zugeschnitten.

Ein Plan für jede Phase

Von wachsenden Teams bis zu großen Konzernen – jede Phase organisatorischer Reife hat hier ihren Platz.

Ergänzen Sie, was Sie brauchen

Jeder Arbeitgeber ist anders. Ergänzen Sie die Module und Leistungen, die zu Ihren Zielen passen – nicht mehr und nicht weniger.

Sie behalten die volle Kontrolle

Starten Sie mit einem stabilen Fundament und bauen Sie Ihr Wellbeing-Programm rund um Ihre Mitarbeitenden auf.

Preisstufen

Drei Stufen, ein Ziel

Essentials

Unter 200 Mitarbeitende

£8,000pro Jahr

Einstiegsstufe

Dieses Self-Service-Paket passt zu jungen Unternehmen mit weniger als 200 Mitarbeitenden. Zugang zu verlässlichen Tools für psychische Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz sowie MSK. Mit der Möglichkeit, Module zu ergänzen und das Paket anzupassen – denn jeder Arbeitgeber ist einzigartig.

Plattform für psychische Gesundheit und Wohlbefinden + Selbsteinschätzungen
Grundlegende Engagement-Nudges und Onboarding
Standard-Reporting und Benchmarking
Keine Module, kein MSK, keine erweiterte Analytik

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Foundation

200–1.000 Mitarbeitende

£12,000pro Jahr

30-Tage-Benchmark – liefert Insights zur Gesundheit am Arbeitsplatz

Eine präventive Plattform, nicht nur Inhalte. Enthält MSK-Triage, grundlegende Segmentierung, Benchmarking und die Möglichkeit, Module zu ergänzen.

Plattform für psychische Gesundheit und Wohlbefinden + Selbsteinschätzungen
Grundlegende Segmentierung + übergreifendes Benchmarking
Zugang zur MSK-Triage auf Mitarbeiterebene
Module als Optimierungsebene verfügbar

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Prevention Partner

Mehr als 1.000 Mitarbeitende

£30,000pro Jahr

90-Tage-Benchmark der Gesundheit Ihrer Belegschaft als Grundlage für evidenzbasierte Maßnahmen

Eine strategische Partnerschaft für Wohlbefinden. Reporting für die Geschäftsleitung, Beratung zur Präventionsstrategie, Modellierung von Fehlzeiten und eine dedizierte CSM.

Vorstandsreife Dashboards, die den Return für Führungsverantwortliche sichtbar machen.
Beratung und Programmdesign, ausgerichtet auf Ihre Risiken und Ihre Belegschaft.
Fehlzeiten vorhersagen und mit datengetriebenen Maßnahmen verhindern, bevor sie Kosten verursachen.
Eine namentlich benannte Customer Success Managerin oder ein Manager für Ihr Programm.

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Individual

Champion Health als Privatperson kaufen.

£9,99pro Monat

Tools für mentales Wohlbefinden und evidenzbasierte Inhalte
Körperliches Wohlbefinden, inklusive Bewegungstracking und MSK-Triage
Tools und Ressourcen für finanzielles Wohlbefinden
Persönliche Selbsteinschätzungen in allen drei Bereichen
Zugang über iOS, Android und Web, jederzeit kündbar

Jetzt kaufen

Optimierungsebene

Machen Sie sie zu Ihrer – Zusatzmodule für die Plattform

Jedes Add-on ist eine Optimierungsebene, keine Notwendigkeit. Ergänzen Sie, was zu Ihren Zielen passt – bauen Sie schrittweise auf und priorisieren Sie strategisch.

Erweiterte Analytik

Verstehen Sie, was Fehlzeiten antreibt, bevor sie Kosten verursachen.

5.000–8.000 £/Jahr

Kommunikation und Kampagnen

Auf Ihre Marke abgestimmte, aktuelle Inhalte, die Wohlbefinden weit oben auf der Agenda halten.

3.000–6.000 £/Jahr

Unterstützung für Führungskräfte

Geben Sie Führungskräften die Werkzeuge, Risiken zu erkennen und rechtzeitig zu handeln.

5.000–8.000 £/Jahr

MSK und körperliche Gesundheit

Reduzieren Sie muskuloskelettale Fehlzeiten mit gezielter Unterstützung.

5 £/Mitarbeitende/Jahr oder mindestens 3.000 £

Anpassung der Benefits

Verknüpfen Sie Benefit-Daten mit Insights zum Wohlbefinden.

5.000–10.000 £/Jahr

Virtuelle Physiotherapie

Digitale Physiotherapie durch Fachleute aus unserem Spezialistenteam.

50 £ pro Session

Customer Success

Das richtige Maß an Support

Wählen Sie das Customer-Success-Paket, das zur Kapazität und Ambition Ihres Teams passt. Vom Self-Service-Launch-Support bis zur namentlich benannten CSM mit Reporting für den Vorstand – wir skalieren mit Ihnen.

Alle Stufen enthalten die Option auf ein Onboarding-Paket für einmalig 2.500 £ – inklusive Kick-off-Gespräch, Konfigurationsdurchsprache und Kommunikationsmaterial für die Mitarbeitenden.

CS Essentials - 4.500 £/Jahr

Quartalsweise Abstimmungen, Content-Kalender und Nutzungsanalyse.

CS Enhanced - 7.500 £/Jahr

Monatliche Gespräche, Kampagnenunterstützung und Verlängerungsstrategie.

CS Dedicated - 28.000 £/Jahr

Namentlich benannte CSM, wöchentliche Zusammenarbeit, Reporting für den Vorstand und Support per WhatsApp rund um die Uhr.

James Haggarty, Global Wellbeing Lead bei Champion Health

Professional Services

Von Fachleuten geleitet und auf Menschen ausgerichtet

Unter der Leitung von James Haggarty, Global Wellbeing Lead gehen unsere Professional Services über die Plattform hinaus – und bringen menschliche Expertise in Ihre komplexesten Herausforderungen rund um Wohlbefinden.

Von Fachleuten geleitete Maßnahmen für Wohlbefinden

Ab 1.000 £ – Praxisnahe, evidenzbasierte Live-Sessions, die Engagement und Verhaltensänderung fördern.

Schulungsprogramm für Wohlbefinden

Ab 4.000 £ – Folgen Sie einem klaren Lernpfad, der Ihren Mitarbeitenden die Werkzeuge gibt, ihr körperliches und mentales Wohlbefinden zu verbessern.

Strategie für Wohlbefinden

Ab 5.000 £ – Eine datengetriebene Wellbeing-Strategie auf Basis der Daten Ihrer Organisation, entwickelt, um Risikobereiche gezielt anzugehen und Ergebnisse zu verbessern.

In dem Moment, in dem wir Champion Health trafen, wurde uns klar, dass wir gar nicht mit unzähligen verschiedenen Organisationen zusammenarbeiten müssen. Unsere wichtigste Zutat bei Currys sind unsere Kolleginnen und Kollegen. Wir hatten wirklich das Gefühl, dass Wohlbefinden und die Fürsorge dafür sehr wichtig sind... die Kolleginnen und Kollegen lieben es.

Steve Bird

Verantwortlicher für Mitarbeitergesundheit, Currys

Haben Sie noch brennende Fragen?

Hoffentlich decken wir hier unten alles ab, was Sie wissen müssen. Andernfalls melden Sie sich gerne bei unserem Team – es hilft Ihnen gerne weiter.

Was bietet Champion Health eigentlich?

Eine umfassende Plattform für Gesundheit am Arbeitsplatz mit personalisierten Tools für mentales, körperliches und finanzielles Wohlbefinden sowie umsetzbaren Insights für Führungskräfte.

Wie stellen wir Datenschutz und Sicherheit der Mitarbeiterdaten sicher?

Wir nehmen Datenschutz sehr ernst. Wir verkaufen niemals Daten, wir geben niemals persönliche Nutzerdaten an den Arbeitgeber weiter, und alle Daten sind aggregiert und vertraulich. Wir halten die DSGVO ein, sind nach ISO 27001 zertifiziert, verschlüsseln alle Daten und stellen sicher, dass sie sicher gespeichert und nur für autorisierte Personen zugänglich sind.

Welche Rendite (ROI) kann mein Unternehmen erwarten?

Organisationen sehen ein höheres Mitarbeiterengagement, 8 % weniger Fehlzeiten*, höhere Produktivität und eine stärkere Mitarbeiterbindung. Die Plattform trägt unmittelbar zu einer gesünderen und widerstandsfähigeren Belegschaft bei und verbessert damit letztlich das Ergebnis der Organisation.

*Für ein Unternehmen mit 1.000 Mitarbeitenden bedeutet das eine durchschnittliche Einsparung von 80.000 £ pro Jahr.

Welche Art von Reporting und Insights bieten wir?

Sichere, aggregierte Daten zum Wohlbefinden und umsetzbare Insights, die Führungskräften helfen, wichtige Gesundheitstrends zu steuern, präventive Maßnahmen einzuführen und Ergebnisse zu verbessern.

Was können wir in puncto Engagement erwarten?

Engagement steht im Zentrum von allem, was wir tun. Unsere Mitglieder sind zehnmal so engagiert wie bei üblichen Gesundheitsprogrammen am Arbeitsplatz. Die Kombination aus persönlichem Onboarding für jede Organisation und den positiven Fortschritten, die Nutzende sehen, führt zu schnellem Engagement mit unserer Plattform. Angesichts der heutigen Herausforderungen mit geringem Engagement im Bereich Gesundheit am Arbeitsplatz sind wir darauf außerordentlich stolz.

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